Trabalhar na União Europeia: países que oferecem vistos para procurar emprego

Se você quer trabalhar na União Europeia, conheça os 6 países europeus que oferecem vistos para procurar emprego. Veja quais são!

Os países da Europa atraem um grande número de estrangeiros que querem morar e trabalhar na União Europeia (UE). Em busca de melhores padrões de vida, segurança, um bom sistema educacional e de saúde, muitos países da UE também precisam de mão de obra. Desse modo, tendo a necessidade de um grande número de força de trabalho, cada vez mais países europeus contam com visto para procurar emprego. Saiba quais são eles e os requisitos.

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Trabalhar na União Europeia

Em janeiro de 2023, a Comissão Europeia iniciou a implementação de planos para atrair mão de obra qualificada para os países europeus. Dessa maneira, a Comissão quer incentivar que cidadãos de países terceiros, de fora do bloco, possam morar e trabalhar na União Europeia. Com isso, a ideia é diminuir a escassez de mão de obra registrada em muitas indústrias, segundo o portal Schengen Visa Info.

Além disso, o Comissário para Assuntos Internos e Emprego e Direitos Sociais, Nicolas Schmit, anunciou uma Plataforma de Migração de Trabalhadores. O novo portal deve ajudar os países da União Europeia a lidar com os desafios da escassez de mão de obra. Segundo o Eurostat, a taxa de desemprego nos países da UE em janeiro de 2023 era de 6,1% e de 6,7% na zona euro.

Desse modo, alguns países europeus introduziram modalidades de autorização de trabalho e outros vistos, entre eles o Job Seeker Visa.

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Visto para procurar emprego na Europa

Através do visto para procurar emprego na Europa, o Job Seeker Visa, estrangeiros podem se candidatar para entrar em um país específico com o objetivo principal de procurar emprego. Sendo assim, os cidadãos recebem uma autorização para realizar atividades de trabalho por um período limitado de tempo até que o visto expire.

Uma vez beneficiados com este visto, os estrangeiros podem permanecer legalmente em países que oferecem tais oportunidades. Todavia, é importante saber que cada país conta com exigências específicas e que são diferentes em termos de documentação exigida e até tempo de permanência. Se você quer trabalhar na União Europeia, confira quais são os países com visto para procurar emprego.

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Países da União Europeia que oferecem vistos para candidatos a emprego

Atualmente, seis países da União Europeia oferecem vistos para procurar emprego. Dessa maneira, tais países permitem que estrangeiros possam viajar e procurar emprego, inclusive vivendo temporariamente. Para trabalhar na União Europeia, você pode solicitar o visto para procurar emprego nos seguintes países europeus:

• Áustria
• Dinamarca
• Alemanha
• Portugal
• Espanha
• Suécia

Saiba mais sobre os documentos exigidos em cada país e prazos para utilizar o visto para procurar emprego e trabalhar na União Europeia.

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Trabalhar na União Europeia: Áustria

O visto para procurar emprego na Áustria permite que estrangeiros cheguem a este país para fins de trabalho. Sendo assim, permite que o estrangeiro possa trabalhar na Áustria país por seis meses através do programa de cartão vermelho-branco-vermelho. As autoridades austríacas revelaram que em 2023 as seguintes ocupações são consideradas profissões em falta:

• Graduados em Engenharia de energia;
• Engenheiros de máquinas agrícolas;
• Engenheiros de energia especializados;
• Técnicos com nível superior de treinamento em tecnologia de engenharia de energia.

Ainda assim, apenas “Trabalhadores Altamente Qualificados” são elegíveis para beneficiar deste tipo de visto. Logo após conseguir um emprego, os estrangeiros podem converter esse tipo de visto em um Cartão Vermelho-Branco-Vermelho. Além disso, os candidatos devem obter 70 pontos em 100 nos critérios de elegibilidade para pessoas altamente qualificadas.

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Dinamarca

A Dinamarca tem uma das semanas de trabalho mais curtas do mundo. No país europeu um imigrante trabalha, em média, 37 horas por semana. Com isso, os funcionários por lá contam com cinco semanas de férias, permitindo assim que passem mais tempo com suas famílias. Para se beneficiar do visto de candidato a emprego, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:

• Criar um ID de pedido de caso;
• Fazer os pagamentos das taxas;
• Enviar os documentos necessários;
• Enviar o formulário de pedido de visto;
• Aguardar o resultado do requerimento;
• Recolher dados de biometria;
• Aguardar a resposta ao pedido.

De acordo com um relatório do Wage Center, a taxa de emprego na Dinamarca é superior a 68%. Já a taxa de desemprego é de cerca de dois a quatro por cento. O documento refere que os estrangeiros de países terceiros escolheram as seguintes áreas para o seu trabalho sazonal: fazendas, hotéis, bares e restaurantes entre outros. Mesmo com a procura destas vagas ser limitada, profissionais qualificados têm mais oportunidades .

Ao mesmo tempo, a escassez mais significativa foi observada nas seguintes ocupações na Dinamarca em 2023:

• Advogados
• Arquitetos
• Engenheiro da marinha
• Jornalistas
• Designers industriais

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Trabalhar na União Europeia: Alemanha

Através do visto para procurar emprego na União Europeia, os estrangeiros são elegíveis para permanecer na Alemanha por seis meses e encontrar um emprego. Depois, podem solicitar uma autorização de trabalho e permanecer no país por um longo prazo. No entanto, as autoridades alemãs esclareceram que os cidadãos dos seguintes países não precisam de visto de candidato a emprego:

• União Europeia, Espaço Econômico Europeu (EEE) e Suíça;
• Austrália, Nova Zelândia, Israel, Coreia do Sul, Japão, Canadá, bem como os Estados Unidos.

Cidadãos dos países mencionados acima são obrigados a obter uma autorização de residência antes de poderem trabalhar na Alemanha. Para beneficiar deste tipo de visto, os requerentes devem reunir as seguintes condições:

• Ser um cidadão de um país terceiro que precise de visto para entrar na Alemanha;
• Ter pelo menos cinco anos de experiência em uma profissão específica;
• Ter recursos financeiros suficientes para sustentar a permanência na Alemanha;
• Comprovativo válido de formação acadêmica ou profissional concluída;
• Ter qualificações reconhecidas na Alemanha ou equivalentes a um diploma recebido neste país.

Números do Institute for Employment Research mostram que a Alemanha está com cerca de 1,98 milhão de vagas de emprego abertas. Sendo assim, o governo do país está tentando facilitar as regras de migração de mão de obra como parte dos esforços para gerenciar a situação atual e atrair pessoas para trabalhar na União Europeia.

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Portugal

Portugal permite a entrada e permanência de estrangeiros no país por um período de 120 dias, renovável por mais 60 dias. O visto de candidato a emprego em Portugal permite apenas uma entrada no país, conforme confirmado pelo Ministério das Relações Exteriores.

“A emissão deste visto supõe a atribuição de uma data de agendamento nos serviços competentes, dentro do prazo de validade de 120 dias do visto, e permite ao requerente, após a formalização do contrato de trabalho durante esse período, o direito para solicitar uma autorização de residência. Para tal, deve preencher as condições gerais de concessão de autorização de residência temporária, nos termos do artigo 77.º da Lei”, lê-se no comunicado do Ministério.

Contudo, quando acaba o prazo máximo de validade do visto para procurar de emprego em Portugal sem que tenha sido estabelecida a relação de trabalho nem iniciado o processo de pedido de concessão de autorização de residência, o titular do visto é obrigado a abandonar o país.

O Ministério esclareceu que, neste caso, os requerentes só podem requerer novo pedido de visto para este efeito, um ano após o termo da validade do visto anterior. Contudo, Portugal também enfrenta uma escassez significativa de mão de obra em diversos setores. Desse modo, o governo português anunciou que iria conceder autorizações de residência automáticas, válidas por um ano, a nacionais dos países que fazem parte da Comunidade dos Países de Língua Portuguesa (CPLP).

O governo observou que esta decisão beneficiaria cerca de 150.000 imigrantes de países de língua portuguesa. A maioria destes imigrantes são do Brasil.

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Espanha

O visto de procura de emprego ou a autorização de residência para procura de emprego na Espanha também atraem um grande número de trabalhadores estrangeiros. As autoridades da Espanha aplicaram novas alterações à Lei de Apoio ao Empreendedorismo de 27 de setembro de 2013, em 4 de setembro de 2018, a fim de incluir instruções da Diretiva Europeia 2016/801 UE.

Este tipo de visto permite ao estudante possuir uma autorização de residência espanhola por um período de 12 meses. Dessa maneira, um estudante pode procurar emprego ou montar seu próprio negócio, após a conclusão de seus estudos na Espanha. Para beneficiar deste visto os requerentes devem cumprir os seguintes requisitos:

• Ter um visto de estudante;
• Concluir um estudo de nível seis do Quadro Europeu;
• Estudos oficiais completos;
• Pós-graduação antes de preencher um pedido para esta autorização de residência;
• O pedido pode ser apresentado por um período entre 60 dias antes da data de vencimento ou até 90 dias após.

O escritório de imigração na Espanha tem um prazo máximo de 20 dias para emitir uma resposta. Se os solicitantes não receberem uma resposta até então, a permissão é concedida automaticamente e o solicitante prossegue com o processo de impressão digital para o TIE. Após problemas significativos com escassez de mão de obra, as autoridades da Espanha adotaram a lei de imigração para incluir os trabalhadores migrantes no mercado de trabalho.

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Trabalhar na União Europeia: Suécia

O visto para procurar emprego na Suécia é válido por um período de três meses, no entanto, pode ser estendido para nove meses. Foi confirmado que aqueles que são qualificados para empregos recebem o visto de candidato a emprego da Suécia. Entretanto, os requerentes de visto devem cumprir as seguintes condições:

• Possuir um Bacharelado, Mestrado ou outro grau avançado;
• Seja elegível para se sustentar durante a sua estadia no país;
• Esteja disposto a procurar emprego ou iniciar seu próprio negócio;
• Tenha um seguro de saúde abrangente;
• Tenha um passaporte válido;
• Estar morando fora da Suécia.

As autoridades da Suécia estão tentando trazer para o país europeu um número maior de estrangeiros qualificados. Desse modo, a intenção é ajudar o país a lidar com a escassez de mão de obra, portanto, o país decidiu apertar as condições para a imigração de mão de obra e se concentrar na imigração de mão de obra qualificada.

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