Veja quais os melhores países para trabalhar no exterior e também os menos indicados. Confira a lista e conheça o ranking!
O ranking com os melhores países para trabalhar no exterior em 2022 traz algumas surpresas. A lista mostra os destinos mais indicados para quem vai morar fora para trabalhar e onde estão os empregos seguros. Contudo, a pesquisa também mostra quais são as economias em declínio e onde os expatriados terão mais dificuldades. Saiba tudo e fique por dentro!
Morar e trabalhar no exterior
Os vencedores e que estão entre os melhores países para trabalhar no exterior em 2022 são os que oferecem segurança no emprego e equilíbrio entre vida profissional e pessoal invejáveis. No fim da lista aparecem os países onde os estrangeiros costumam encontrar mais dificuldades para se adaptar ao mercado de trabalho e não conseguem ter segurança no emprego.
As entrevistas foram utilizadas como principal forma de recolher os dados para classificar os países no Índice de Trabalho no Exterior (Expat Insider’s Working Abroad Index) do portal InterNations. Os entrevistados foram solicitados a classificar seis fatores que foram agrupados em três subcategorias:
- Economia e Segurança no Trabalho,
- Perspectivas de Carreira e Satisfação
- Trabalho e Lazer.
Cada um desses fatores foi avaliado em uma escala de um (muito ruim) a 7 (muito bom). O índice inclui 59 destinos de expatriados, com pelo menos 50 respondentes necessários para que um destino seja incluído nos resultados.
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Trabalhar em Taiwan: uma perspectiva de emprego brilhante
Taiwan foi o país vencedor geral e lidera o Índice de Trabalho no Exterior. Taiwan tem uma classificação consistente e os entrevistados se mostram bastante satisfeitos com a segurança no emprego — 83% classificam isso de forma favorável (contra 61% em todo o mundo). Dois em cada cinco (40%) estão totalmente satisfeitos a esse respeito (vs. apenas 24% globalmente).
Impressionantes 85% também estão satisfeitos com o estado da economia local, em comparação com 62% em todo o mundo. Mais de dois em cada cinco expatriados em Taiwan (41%) não poderiam estar mais felizes com seu trabalho, que é quase o dobro da média global (22%). Curiosamente, apenas 51% relatam poder trabalhar remotamente (vs. 78% globalmente).
Para outros 15%, o empregador não permite o trabalho remoto (vs. 6% em todo o mundo). De qualquer forma, seja em casa ou no escritório, os expatriados em Taiwan com uma posição de tempo integral trabalham consideravelmente menos horas por semana do que a média global (39,9 vs. 43,2).
E embora nem sempre haja uma conexão direta entre o número de horas de trabalho semanais e a satisfação com esse fator, a maioria dos expatriados em Taiwan o avalia positivamente (74% vs. 66% globalmente).
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Equilibrando o trabalho e vida pessoal na Nova Zelândia
A Nova Zelândia aparece em segundo lugar no ranking dos melhores países para trabalhar no exterior em 2022. Os resultados do país chamam a atenção e impressionam, principalmente quando se trata de equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
Com 83% geralmente satisfeitos a esse respeito (vs. 66% globalmente), quase dois em cada cinco (39%) estão completamente satisfeitos com seu equilíbrio entre vida profissional e pessoal (vs. 25%).
Os expatriados na Nova Zelândia também sentem que seus empregos são bastante seguros, com pouco mais de quatro em cada cinco (81%) classificando sua segurança no emprego favoravelmente (vs. 61% globalmente). As perspectivas também são boas para quem busca uma mudança, com 64% avaliando positivamente as oportunidades de carreira locais, cerca de 20 pontos percentuais acima da média global (45%).
Em termos de trabalho remoto, apenas 62% relatam poder trabalhar em casa (vs. 78% globalmente). Para quase o dobro da média global (30% vs. 16%), isso não é possível devido à natureza de seu trabalho. Uma razão para isso pode ser os 26% que trabalham na área da saúde (vs. 6% em todo o mundo).
Trabalhar na República Tcheca: país segue entre os Top 3
Desde 2017, a República Tcheca se classificou consistentemente no top 3 do Working Abroad Index. O país europeu tem os melhores resultados na subcategoria Trabalho & Lazer. Mais de quatro em cada cinco (82%) estão geralmente satisfeitos com suas horas de trabalho (vs. 66% globalmente). Os expatriados em cargos de período integral na República Tcheca trabalham em média 41,5 horas por semana, em comparação com uma média global de 43,2 horas.
Quatro em cada cinco (80%) também estão satisfeitos com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal, uma afirmação com a qual apenas um pouco menos de dois terços (66%) concorda em todo o mundo. Três quartos (75%) avaliam positivamente o estado da economia local, em comparação com apenas 62% em todo o mundo. Cerca de três em cada cinco expatriados (59%) avaliam positivamente as oportunidades de carreira locais (vs. 45% globalmente).
Um expatriado aprecia agora ter “um trabalho satisfatório que tive dificuldade em encontrar nos Estados Unidos”. Um impressionante 93% dos expatriados que trabalham na República Tcheca dizem que podem fazê-lo remotamente (contra 78% em todo o mundo).
Uma razão para este resultado pode ser a parcela acima da média da República Tcheca de expatriados que trabalham por conta própria ou freelancers (21% vs. 11% globalmente).
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Turquia, Itália e Chipre atingem o fundo do poço
Os três países com pior desempenho no Índice de Trabalho no Exterior e se tornaram os piores países para trabalhar: Turquia (59º), Itália (58º) e Chipre (57º). Eles também ficam entre os 10 piores no ranking geral. No que diz respeito ao trabalho no exterior, a Turquia se classificou consistentemente entre os 10 piores desde 2017. Em 2021, uma parcela particularmente grande de expatriados – mais que o dobro da média global – está insatisfeita com o estado da economia local (43% vs. 19% globalmente).
O país também ocupa o último lugar na subcategoria Trabalho e Lazer: 32% dos expatriados na Turquia estão insatisfeitos com suas horas de trabalho, o dobro da média global de 16%. Uma brasileira faz uma crítica a “moeda em colapso, valores conservadores e rígidos na maioria dos locais de trabalho e longas jornadas de trabalho”. Curiosamente, no entanto, os expatriados em cargos de tempo integral trabalham menos horas na Turquia do que a média global (41,9 horas por semana versus 43,2).
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Desde a primeira pesquisa Expat Insider em 2014, a Itália sempre se classificou entre os 10 piores do Índice de Trabalho no Exterior. No último ranking, os expatriados que moram lá estão particularmente insatisfeitos com as oportunidades de carreira locais (56% classificações negativas versus 33% globalmente), com 22% descrevendo-as como muito ruins (contra 10% globalmente).
Mais de um terço dos expatriados (36%) não estão satisfeitos com sua segurança no emprego (vs. 20% em todo o mundo), e 42% dos expatriados dão ao estado da economia da Itália uma classificação negativa (vs. 19% globalmente). Em 9%, a taxa de desemprego do país permanece relativamente alta.
No Chipre apenas cerca de metade dos expatriados (52%) estão geralmente satisfeitos com o seu trabalho (vs. 68% globalmente). De fato, cerca de um quinto (19%) está completamente insatisfeito com esse aspecto de sua vida no exterior (vs. 5% globalmente). Um quarto também está insatisfeito com suas horas de trabalho (25% vs. 16% em todo o mundo). Além disso, Chipre ocupa o último lugar em segurança do emprego, com 22% dando a esse fator a pior classificação possível (vs. 7% globalmente).
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Melhores países para trabalhar no exterior: opções de carreira
Quanto às três subcategorias do Working Abroad Index, a Irlanda ocupa o primeiro lugar na subcategoria de Perspectivas de Carreira e Satisfação, com expatriados particularmente satisfeitos com as oportunidades de carreira. Sete em cada dez (70%) dão a este fator uma classificação positiva (vs. 45% globalmente), com quase o dobro da média global, mesmo dizendo que são muito bons (25% vs. 13% em todo o mundo).
Os Estados Unidos surgem em segundo lugar, com quase um quarto (24%) dando às oportunidades de carreira locais a melhor classificação possível (contra 13% globalmente). No outro extremo do espectro, o Kuwait vem em terceiro ao penúltimo lugar nesta subcategoria: mais de quatro em cada dez expatriados (42%) avaliam negativamente suas oportunidades de carreira locais (vs. 33% globalmente).
Luxemburgo lidera a subcategoria Economia e Segurança do Trabalho e é o vencedor claro em relação ao estado da economia local. Mais da metade dos entrevistados (53%) dizem que é muito bom (vs. 20% globalmente), e dois terços (67%) estão satisfeitos com sua segurança no emprego (vs. 61% globalmente). A China vem em segundo lugar nesta subcategoria, com 87% satisfeito com a economia local (vs. 62% em todo o mundo).
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A África do Sul, no entanto, ocupa o último lugar tanto na subcategoria quanto no estado da economia local, com 18% descrevendo esta última como muito ruim (contra 4% globais). Na Grécia – que ocupa o 57º lugar na subcategoria – mais de quatro em cada dez expatriados (43%) também avaliam negativamente o estado da economia local (vs. 19% em todo o mundo), e 32% estão preocupados com a segurança do emprego (vs. 20% global).
Países escandinavos nos primeiros lugares de Trabalho e Lazer
Dois países escandinavos ocupam os primeiros lugares na subcategoria Trabalho e Lazer. Quase metade dos expatriados na Dinamarca (49%) estão completamente satisfeitos com suas horas de trabalho (vs. 27% globalmente), e 44% não poderiam estar mais felizes com seu equilíbrio entre vida profissional e pessoal (vs. 25% em todo o mundo). A Noruega vê resultados semelhantes, com 42% totalmente satisfeitos com suas horas de trabalho.
O Kuwait também se classifica mal nesta subcategoria, com 12% muito insatisfeitos com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal (vs. 4% globalmente).
Já no Japão, apenas metade dos expatriados (50%) estão satisfeitos com suas horas de trabalho (vs. 66% em todo o mundo). Expatriados em cargos de tempo integral trabalham em média 44,9 horas por semana lá, em comparação com 43,2 horas globalmente.
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Melhores países para trabalhar no exterior
Todos os 10 principais destinos do Working Abroad Index podem ser encontrados nas regiões da Europa ou Ásia-Pacífico. O Vietnã (9º) ainda ocupa o primeiro lugar em satisfação geral no trabalho. A Austrália (10º) – assim como a Nova Zelândia – se sai muito bem em termos de oportunidades de carreira locais, onde ocupa o quinto lugar. A Alemanha (6º) é a mais alta em segurança do emprego, onde fica em sexto lugar.
Os 10 últimos têm um desempenho ruim na subcategoria Perspectivas de Carreira e Satisfação. O Egito (53º) tem o pior desempenho em oportunidades de carreira locais, chegando em 56º lugar. A Espanha (51º) tem seus piores resultados em satisfação geral no trabalho e segurança no trabalho (53º lugar para ambos).
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