Vai ser mais fácil para que os estrangeiros em Luxemburgo consigam trabalhar no país tendo uma profissão altamente qualificada. Saiba mais!
Luxemburgo é um destino muito procurado por quem deseja receber um dos salários mais altos da Europa. Contudo, estamos falando de um país com um mercado de trabalho acirrado mas que, por conta da falta de mão de obra, está facilitando a imigração de trabalhadores altamente qualificados estrangeiros em Luxemburgo. Confira tudo sobre a mudança na regra e como passa a funcionar o Cartão Azul da União Europeia para o país.
Estrangeiros em Luxemburgo
Os estrangeiros em Luxemburgo passam a contar com um novo regime jurídico para o Cartão Azul da União Europeia (UE). Dessa maneira, a ideia da mudança é para conseguir tornar o país europeu mais atrativo para os cidadãos de países terceiros (de fora da União Europeia) altamente qualificados e que pretendam trabalhar em Luxemburgo.
Por isso, é essencial compreender que o Cartão Azul da UE é uma autorização de residência para trabalhadores altamente qualificados de países terceiros. Sendo assim, de acordo com Guichet.lu, um portal de informações que simplifica as interações com o Estado, diz que o país está adotando mudanças legislativas relativas ao status de trabalhadores altamente qualificados de países terceiros. Aproveite para conhecer as principais mudanças na imigração do país europeu.
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Mudanças no Cartão Azul da UE
A nova lei torna o Cartão Azul da União Europeia mais atraente para talentos estrangeiros ao simplificar o processo de inscrição. Ou seja, passa a atender as necessidades do mercado de trabalho de Luxemburgo diante da escassez de profissionais de determinadas áreas. Por isso, veja algumas das principais mudanças no Cartão Azul da UE:
- duração mínima dos contratos de trabalho elegíveis reduzida de 12 meses (um ano) para 6 meses;
- limite salarial exigido foi ajustado para corresponder ao salário bruto anual médio no Luxemburgo, que é atualmente de € 58.968 euros;
- livre acesso ao mercado de trabalho após 12 meses em vez de 24 meses (2 anos), como acontecia anteriormente;
- introdução da mobilidade de curto e longo prazo em outros Estados-Membros da UE.
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Mais detalhes sobre as alterações
Já está vigor, desde o começo de julho de 2024, um novo quadro jurídico para os cidadãos de países terceiros altamente qualificados que pretendam trabalhar tanto em Luxemburgo como em outros Estado-membro da União Europeia. Por isso, o objetivo das mudanças é fazer com que o Cartão Azul da UE seja mais atrativo para os estrangeiros altamente qualificados. Com isso, reforça a atração e retenção de talentos em Luxemburgo.
Sendo assim, agora existem um limite salarial único. Ou seja, o candidato pode agora apresentar um contrato de trabalho válido com duração mínima de 6 meses (anteriormente um ano) e receber um salário equivalente ao salário médio bruto anual, que atualmente equivale a € 58.968 euros. Além disso, o sistema aplica um limite salarial único para todos os setores já que antes tinha dois 2 limites de 1,2 e 1,5x o salário anual bruto médio.
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Estrangeiros em Luxemburgo: todas as informações
Agora você já sabe mais sobre como os estrangeiros em Luxemburgo podem trabalhar no país com um Cartão Azul da UE, mas acesse o site oficial do país para ler mais. Além disso, sempre busque informações oficiais para não correr riscos ao imigrar. Planejamento financeiro, muita pesquisa e um bom currículo são fundamentais para buscar um emprego no exterior. Leia a lista com todos os documentos para o visto e comece a sua busca por um empregador em Luxemburgo. Um LinkedIn bem feito, completo e inglês também pode ajudar a atrair os recrutadores europeus. Boa sorte nas suas candidaturas!
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